Поступление на работу

Прежде всего, заполните Анкету кандидата, указав выбранную вакансию, или отправьте Ваше резюме в свободной форме по адресу career@cotes-group.com.

Важный этап отбора кандидатов на работу в компанию - собеседование, куда Вас пригласят после тщательного анализа данных Вашего резюме в случае, если они удовлетворяют требованиям вакантной позиции.

В процессе собеседования Вы сможете задать любые вопросы о компании и работе в нашей команде. Мы рекомендуем:

• предварительно подробно познакомьтесь с сайтом КОТЭС;
• проанализируйте свой опыт и достижения и выделите основные моменты, которые могут быть полезны и применимы в рамках компании;
• будьте готовы ответить на вопросы, связанные с Вашим профессиональными результатами и планами дальнейшего развития;
• подумайте, почему Вы стремитесь работать именно в КОТЭС.